Studentenjobs: alles wat je moet weten over de regels rond werken met jobstudenten

Werken met jobstudenten: regels studentenjob op een rijtje Studentenarbeid kan een game-changer zijn voor je bedrijf. Want een jobstudent aannemen heeft veel voordelen. Als werkgever geniet je van hun flexibiliteit, motivatie, frisse kijk en lagere kosten. Maar ken je de regels rond de tewerkstelling van studenten? Dit artikel biedt een duidelijk overzicht van de regels […]

De gevolgen van werken als werkstudent

Werkstudenten aan het werk

De gevolgen van werken als werkstudent Als jobstudent kan je een aardig centje bijverdienen. Maar wie te veel werkt, valt vanaf 600u per kalenderjaar terug op het statuut van werkstudent. Dit heeft gevolgen voor de RSZ die de werkstudent en de werkgever betaalt. Verder moet je ook in de gaten houden of je nog in […]

Flexi-jobs in de zorgsector

Flexi-jobs in de zorgsector Sinds 2023 kan men ook in de zorgsector mensen tewerkstellen via flexi-jobs. Wat zijn de regels rond flexi-jobs in de zorg? Welke beperkingen gelden er? En wat is het voordeel van werken met een flexi-jobber? Je leest het in dit artikel. Welke bedrijven in de zorg mogen werken met flexi-jobbers? Zowel […]

Rollit helpt jouw bedrijf met de administratie van tijdelijk personeel.

Je krijgt maar geen tijd vrijgemaakt voor belangrijke taken en zaken, omdat je voortdurend wordt opgehouden door
repetitief, administratief werk. Als dat niet herkenbaar is?

Je bent een Flexwerker

Je bent tevreden van je Werkgever, maar je merkt dat planningen, opvolging en de uitbetalingen vlotter zouden kunnen. Bovendien heb je misschien wel interesse in onze aanbrengbonus!